為優(yōu)化公司內(nèi)部人力資源配置,營造公平、公正、富有活力的用人環(huán)境,進一步優(yōu)化公司機關(guān)管理職能,更好地發(fā)現(xiàn)人才、儲備人才,調(diào)動員工工作積極性和創(chuàng)造性,3月23日,機關(guān)崗位競聘在公司16樓大會議室順利舉行。公司董事長、黨委書記胡六中,紀委書記、工會主席李寬旭,各部門分管領(lǐng)導及部門負責人組成評審小組為本次競聘考核打分,公司紀檢監(jiān)察室、人力資源部負責監(jiān)督及后續(xù)工作落實。
公司領(lǐng)導高度重視本次內(nèi)部競聘,在深入分析公司組織架構(gòu)、機關(guān)各部門崗位說明書的基礎(chǔ)上,秉承“公平、公正、公開”的原則,堅持“以人為本”的用人戰(zhàn)略,提煉能勝任競聘崗位所需的合格人才。本次評分分別從工作能力與經(jīng)驗、綜合素質(zhì)、競聘演講等方面,對競聘者進行綜合評價。競聘過程中,每一位競聘者均以務實向上的態(tài)度,充分展示了自己積極樂觀、勇于向上、笑言成敗的良好素質(zhì)。
通過本次競聘促使員工做好個人職業(yè)規(guī)劃,在工作實踐中實現(xiàn)自我價值。讓員工們堅信夢想有多大,安徽安裝就會為我們提供多大的舞臺!